IRENfutura, il portale per lavorare con Iren

A sei mesi dall’avvio di IRENfutura, circa un centinaio le nuove figure professionali entrate nel mondo Iren.

Il portale, on line dal 1 maggio,  consente di incrociare domanda e offerta di lavoro alla luce dell’importante piano di oltre 200  assunzioni, prevalentemente di giovani, che il Gruppo realizzerà entro il 2017, con l’obiettivo di acquisire professionalità e competenze innovative, aprire concreti sbocchi occupazionali ai giovani e affrontare un importante ricambio generazionale all’interno del Gruppo.

IRENfutura, sezione dedicata all’interno del sito del Gruppo Iren www.gruppoiren.it, permette alle persone interessate di inviare il proprio curriculum, conoscere le posizioni aperte e le opportunità di tirocinio candidandosi per quelle di proprio interesse, mentre la multiutility può comunicare con trasparenza le proprie necessità e, grazie a un database dinamico che incrocia domanda e offerta, individuare candidati potenzialmente interessanti per il Gruppo.

Il potenziamento e la valorizzazione delle tante competenze ed esperienze già ora disponibili, riguarda anche il personale già assunto cui sono proposte numerose opportunità di mobilità professionale, comunicate e diffuse in modo capillare attraverso un’area dedicata della piattaforma intranet.

Il raggiungimento degli obiettivi sopra descritti rappresenta un pilastro strategico fondamentale nella realizzazione dei progetti di sviluppo che il Gruppo sta definendo nel nuovo Piano Industriale.
E’ inoltre previsto un importante piano di iniziative di formazione e addestramento, che il Gruppo Iren ha già iniziato a realizzare in stretta collaborazione con il mondo scolastico e universitario, delineando in questo modo anche l’occasione per creare una più stretta relazione tra i percorsi formativi tradizionali e le reali esigenze del mondo del lavoro.

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