IRENfutura, il portale per lavorare con Iren

Al via il 1 maggio, giorno della festa dei lavoratori, il portale IRENfutura, che permetterà di incrociare domanda e offerta di lavoro alla luce dell’importante piano di oltre 200  assunzioni, prevalentemente di giovani, che il Gruppo realizzerà entro il 2017, con l’obiettivo di acquisire professionalità e competenze innovative, aprire concreti sbocchi occupazionali ai giovani e affrontare un importante ricambio generazionale all’interno del Gruppo.

IRENfutura, sezione dedicata all’interno del sito del Gruppo Iren www.gruppoiren.it, permetterà alle persone interessate di inviare il proprio curriculum, conoscere le posizioni aperte e le opportunità di tirocinio candidandosi per quelle di proprio interesse, mentre la multiutility potrà comunicare con trasparenza le proprie necessità e, grazie a un database dinamico che incrocerà domanda e offerta, individuare candidati potenzialmente interessanti per il Gruppo.

Il potenziamento e la valorizzazione delle tante competenze ed esperienze già ora disponibili, riguarderà anche il personale già assunto cui saranno proposte numerose opportunità di mobilità professionale.
Le ricerche di selezione interna verranno comunicate e diffuse in modo capillare attraverso un’area dedicata della piattaforma intranet, nella sezione “l’Azienda comunica”.

Il raggiungimento degli obiettivi sopra descritti rappresenta un pilastro strategico fondamentale nella realizzazione dei progetti di sviluppo che il Gruppo sta definendo nel nuovo Piano Industriale.
E’ inoltre previsto un importante piano di iniziative di formazione e addestramento, che il Gruppo Iren realizzerà in stretta collaborazione con il mondo scolastico e universitario, delineando in questo modo anche l’occasione per creare una più stretta relazione tra i percorsi formativi tradizionali e le reali esigenze del mondo del lavoro.

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